'We kunnen meer aan elkaar hebben!'

'We kunnen meer aan elkaar hebben!'

Het businessplatform van INTO business Gouda groeit, zelfs in een periode waarin eigenaar Werner van den Bosch noodgedwongen af moest zien van de altijd druk bezochte lanceringen. Om twee nieuwe leden kennis te laten maken met een tweetal andere businessclubleden belegde hij een rondetafelgesprek met lunch bij Mercatu aan de Reeuwijkse Plassen in Reeuwijk.

De vier gesprekpartners waren Rob van Willigen (Commercial Advisor Product-as-a-Service bij ABN AMRO), Nico Voogt (Eigenaar van VOOGT Verzekeringen en onder andere voorzitter van Gouda Onderneemt en groot pleitbezorger van regionale samenwerking), Marcel van Liere (Vestigingsdirecteur bij Unica Building Services locatie Bodegraven) en Robert van der Bruggen (Managing Director bij RECO Lift Solutions).

STELLING 1
DE REGIO GOUDA HEEFT EEN UITSTEKEND ONDERNEMERSKLIMAAT!

Nico: “Dan toch even met mijn pet van belangenbehartiger van het bedrijfsleven op. Het is juister om dat te benoemen als de regio Midden- Holland. Dat doet de gemeenten, de samenwerking en de prachtige bedrijven daarin meer recht. Dat Gouda daar deel van uitmaakt is een feit.”

Robert: “RECO is een regionaal familiebedrijf, waarin we voornamelijk werken met mensen uit de regio. Ook zijn wij bij veel lokale verenigingen betrokken. Zo zijn we aangesloten bij Vereniging Bedrijvenpark Doelwijk. RECO Lift Solutions zit in Waddinxveen. Dat bedrijf is aardig op stoom, maar wij zijn altijd op zoek naar een gezonde groei. Dat is voor mij reden geweest om lid te worden van de INTO businessclub. Het creëren van een breder netwerk. De markt heeft wel uitgewezen dat we het zonder elkaar niet kunnen. Nieuw personeel werven vind ik de moeilijkste uitdaging. Daarvoor moeten we een goed netwerk hebben. De concurrentie op het gebied van liften is moordend, het aantal technici is heel beperkt, laten we er dan met z’n allen voor zorgen dat die mensen niet ergens anders naartoe gaan.”

Nico: “Als ondernemer beaam ik dat zeer! Maak gebruik van lokale en regionale kwaliteiten en kennis. Om die reden hebben wij Gouda Werkt ontwikkeld. Om het arbeidspotentieel in de buurt te houden.

We vinden het voor het regionale bedrijfsleven een gemiste kans als iemand via het mbo is opgeleid en dan in Rotterdam gaat werken. Houd het lokaal en probeer het mbo lokaal te betrekken.”

Lees meer

 


Reacties