Next generation

Next generation

Nou is het afgelopen meneer de uitgever! Al die modieuze flauwekulonderwerpen, waarover ik dan weer een onzincolumn moet schrijven. Ik ben het zat.

Eerst maar eens dat gekke Engels. Wat mankeert er aan “de volgende generatie” als titel? Denk je soms dat je een soort Financial Times bij ons door de brievenbus duwt?

Dan het onderwerp zelf, dat als ondertitel heeft “heb je al nagedacht over opvolging?”. Nee dus. Als je 40 bent kan je net zo goed een hartaanval krijgen of een ongeluk krijgen, dan wanneer je bijna 64 bent zoals ik. Zonder gekke dingen kan een gezond mens makkelijk 90 jaar worden tegenwoordig, dus kom rond 2040 nog maar een keer terug.

En of ik wil of moet stoppen, bepaal ik zelf en niet zo’n uitgenaste notaris, accountant of beleggingsadviseur. Man, man, wat hebben die lui een hoop onzin verteld en valse beloftes gedaan. Wat proberen ze nog iedere dag om je aan de ene kant bang te maken als je niks doet en aan de andere kant gouden bergen te beloven als je wel op hun praatjes ingaat. Het zijn de vroegere doempreken met hemelse visioenen van de pastoor of de dominee in het kwadraat.

Verder, meneer de uitgever, vind ik het onderwerp ook nogal beledigend van aard. Weet je wel dat ik zo aangifte kan doen van leeftijdsdiscriminatie? De titel impliceert, dat je op een zeker moment uitgerangeerd raakt en je plaats moet afstaan aan de “next generation”. Nou zal je mij nooit iets negatiefs horen zeggen over “de jeugd van tegenwoordig”, want ik voel me zelf ook een soort belegen tiener. Hooguit wat meer ervaring en kennis, hooguit wat minder snel bij sport, maar net zoveel eigenwijsheid, passie en plezier als toen.

Uit het onderwerp blijkt ook nog een soort egoïsme en hebzucht van de ergste soort. Een “na mij de zondvloed, als ik de schaapjes maar op het droge heb”-moraal, die zoveel verkopen van bedrijven heeft gekenmerkt. Hoeveel V&D-, Blokker- en Mexxgevallen moet ik opnoemen, waar de eigenaren, hun ziel, zaligheid, medewerkers en hun familie verkocht hebben aan de duivel, om maar eens in het kerkelijke jargon te blijven?

Opvolging is geen kwestie van generaties. Opvolging is een natuurlijk proces, waarbij iedereen, jong en oud in permanente ontwikkeling is en waarbij ook iedereen de kans krijgt om optimaal te groeien. In zo’n omgeving zal er vanzelf iemand opstaan, die beter is dan jij. Dan is het tijd om je opgeheven hoofd te ruste te leggen.

En als je eerder wilt stoppen: ga je gang, doe het nu. Je denkt toch niet dat je onmisbaar bent? Het kerkhof ligt vol met dat soort mensen.
En om nog een beetje terug te komen op het thema: als je bezig bent met overdracht aan de “next generation”, bedenk dan dat de daarop volgende ledigheid des duivels oorkussen is en het begin van het onvermijdelijke einde.

Machiel van der Schoot jr.
P.S. en vanaf nu opzouten met die stomme thema’s

Machiel van der Schoot is eigenaar van Sera Software en Alphens.nl. Getrouwd met Susan. Ze hebben vier kinderen en vier kleinkinderen. Fervent blogger met het hart op de tong. Zingt graag, is toetsenist en gitarist. Meermaals bekroond voor zijn ondernemerschap en innovaties.

 


Reacties

Welkom! Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring op onze website te verbeteren. We gebruiken deze cookies alleen voor het verzamelen van analytische gegevens. Deze gegevens zijn volledig anoniem en uw privacy wordt hierin niet aangetast.

Welkom! Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring op onze website te verbeteren. We gebruiken deze cookies alleen voor het verzamelen van analytische gegevens. Deze gegevens zijn volledig anoniem en uw privacy wordt hierin niet aangetast.