Alle next generations op één werkvloer

Alle next generations op één werkvloer

Nog nooit waren er zoveel verschillende generaties op de werkvloer te vinden als nu. Op dit moment vier. Als je dit op Google intikt zie je veel schrikverhalen, veel verhalen over het in ‘hokjes’ denken. “De gevaren van deze ontwikkeling.” En ook: “De onmogelijkheden van de oudere werknemers in hetzelfde team.” Et cetera.

Terwijl ik juist alleen maar heel optimistisch ben. Laten we deze ontwikkeling (ook wel kans!) met beide handen aangrijpen. Dus bij deze een oproep aan ‘the next generation’. En nee, dat zijn niet alleen de dames en heren vanuit de generatie Z die nu de arbeidsmarkt bestormen. Zeker niet, deze volgende generatie zijn ook de babyboomers die in de laatste fase van hun carrière zitten, die er nog volle bak voor gaan en in razend tempo nieuwe vaardigheden (willen) leren.

Elke medewerker (ongeacht leeftijd) verwacht een optimaal functionerende werkplek. En dus niet een computer die er drie uur en vijf kopjes koffie over doet om op te starten. Nee, men wil een smartphone waarop de e-mail en digitale agenda altijd toegankelijk is. Een platform waarop belangrijke informatie en documenten 24/7 beschikbaar zijn. Of je nu tot de generatie Z behoort of een échte Babyboomer bent. Dit heb je nodig om te kunnen functioneren. We willen allemaal zelf uitmaken waar, wanneer en hoe we werken. Dat geldt ook voor de senioren die al heel wat jaren meedraaien. Mooi toch?

Want juist in een wereld vol veranderingen, nieuwe technologieën en apps moeten we ruimte krijgen op de werkvloer. Elkaar helpen, creativiteit aan alle kanten stimuleren. Zodat we bijblijven. En dit doen we vooral door van én met elkaar te blijven leren. Zonder belerend naar elkaar te hoeven zijn. De 22-jarige stagiaire die opgegroeid is met internet en niet anders weet, kan slimme trucs en tools meegeven aan de rest van haar collega’s. (Als je meer wilt weten over dat onderwerp, dan check je toch even een tutorial op YouTube.) Terwijl haar collega, de adviseur van 58, het geweldig vindt om zijn kennis en ervaringen van 35 jaar werken graag overdraagt aan de volgende generatie. Ook dat is the next generation.

De aanname dat de babyboomers allemaal vooral bezig zijn met het aftellen naar hun pensioen wordt keer op keer ontkracht.
Uit verschillende onderzoeken blijkt: de bevlogenheid bij deze generatie (en overigens ook bij generatie X) is enorm hoog. Tegen ondernemers wil ik zeggen: benut deze bevlogenheid.

Toch wil ik ook een oproep doen aan de generatie ervaren medewerkers: deel jouw bevlogenheid. Deel de passie voor je werk, voor de branche en voor de producten. En deel deze vooral met de jongere generaties collega’s. Zij moeten én willen leren, zij staan open voor nieuwe kennis en ervaring(en). Maar laat hen dit wel met de smartphone in de hand verwerken. Misschien maken ze er wel een leuke YouTube- tutorial van. Of een vlog. Leuk hé? Al die next generations op één werkvloer?

Floris Venneman is ondernemer pur sang. Met Bureauvijftig doet hij dag in, dag uit niets anders dan het ontwikkelen en vermarkten van producten en diensten gericht op de steeds ouder worden de consument. Ofwel: is hij bezig met het grijpen van de kansen die de vergrijzing biedt. Hij werkt onder andere voor merken als Kras, Visit Denmark, Independer en Interpolis. Daarnaast is in zijn “vrije tijd” als voorzitter van het bestuur ook nog zeer nauw betrokken bij Stichting Kinderuniversiteit Haarlem om ervoor te zorgen dat ook kinderen in een achterstandspositie de kans krijgen hun talenten te ontdekken en te ontwikkelen.

 


Reacties

Welkom! Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring op onze website te verbeteren. We gebruiken deze cookies alleen voor het verzamelen van analytische gegevens. Deze gegevens zijn volledig anoniem en uw privacy wordt hierin niet aangetast.

Welkom! Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring op onze website te verbeteren. We gebruiken deze cookies alleen voor het verzamelen van analytische gegevens. Deze gegevens zijn volledig anoniem en uw privacy wordt hierin niet aangetast.