La Plume Media, Motopp en POP Creative Agency zijn dit jaar de drie finalisten van de Participatie-prijs werkgevers Regio Zuid-Kennemerland. La Plume Media (Haarlem) is een specialistisch bureau voor interne communicatie van grote organisaties. Motopp (Amsterdam) is een landelijk werkend trainings- en detacheringsbureau voor statushouders. POP Creative Agency is een creatief productiebureau van bedrukt textiel. De werkgeversprijs richt zich op werkgevers in bedrijfsleven, non-profit en overheid die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk helpen en houden. De drie geselecteerde werkgevers zijn voorbeelden voor andere werkgevers.

Ben je een voorbeeldwerkgever? Help je mensen die wat extra begeleiding nodig hebben aan werk? Zijn zij welkom bij jouw organisatie? Zijn medewerkers uit allerlei categorieën goed geïntegreerd? Is inclusief werkgeven bij jullie de normaalste zaak van de wereld?

Het nieuwe kabinet is nog druk met het uitwerken van het regeerprogramma en zet op dit moment de puntjes op de i voor de Miljoenennota 2025. Intussen moeten de bewindslieden zich inlezen en inwerken.

Werkgevers kunnen meedingen naar de Participatieprijs werkgevers Regio Zuid-Kennemerland. Het gaat bij deze prijs om werkgevers die zich bovengemiddeld inzetten voor mensen met een zekere afstand tot werk.

Ieder jaar brengt UWV zowel landelijk als regionaal de kansrijke beroepen in beeld. Ook nu de economie iets afkoelt, zijn er nog altijd honderden beroepen die kansen bieden op een baan voor werkzoekenden. De verwachting is dat dit de komende jaren ook zo zal blijven omdat de krapte op de arbeidsmarkt Noordelijk Noord-Holland voorlopig nog niet weg is.

Bouwgroep Horsman & co bevindt zich in een mooie nieuwe fase. Met ruim 130 jaar aan ervaring is er een solide basis. Tegelijkertijd zien ze volop mogelijkheden om te blijven innoveren en vernieuwen. De volgende generatie staat nu klaar om invulling te geven aan de continuïteit van het familiebedrijf. Ze zijn bij Horsman & co dan ook verheugd om te kunnen meedelen dat de bouwgroep zich volop richt op de toekomst met de aanstelling van een nieuwe directeur.

De mogelijkheden om mee te dingen naar de Participatieprijs werkgevers voor de regio Zuid-Kennemerland zijn verruimd. Werkgevers die fysiek gevestigd zijn buiten de regio Zuid-Kennemerland en die medewerkers woonachtig in de regio Zuid-Kennemerland aan het werk helpen en houden, kunnen nu ook deelnemen aan de wedstrijd.

Sommige ondernemers zetten zich niet alleen elke dag met hart en ziel in voor hun product, maar ook voor het maken van impact. Gemeente Haarlem wil deze duurzame ondernemers helpen en is daarom medeoprichter van het circulaire ambachtsnetwerk Haarlemse Waardemakers. Een van de leden is het ecologische beddenmerk Bedaffair. “Het hout van een boom die toch al is omgekapt krijgt een tweede leven als bed.”

Nick Groen is een spraakmakende bouwer. Wat hij en zijn collega’s bouwen, is nooit 13-in-een-dozijn. Het streven van Bouwbedrijf Groen is om de standaard te verleggen met ieder project. Nooit een nietszeggende blokkendoos, maar altijd een spraakmakend gebouw waar alles aan klopt én waarover gepraat wordt.

Makelen is dienstverlenen. Het nalezen van kleine lettertjes uit handen nemen en vol je mensenkennis inzetten om tóch dat bod erdoor te krijgen. Een luisterend oor bieden, stevige adviesgesprekken voeren. Je zou zeggen, daar wordt niets gemaakt, alleen gekletst. En nee, in onze dagelijkse operatie staan wij niet in een fabriek of bouwplaats. Sterker nog, ik heb nog nooit van m’n leven een muur gestuct.

7 jaar geleden nam Jordy Wessels afscheid van zijn baan in loondienst en begon hij Wessels Installatietechniek, een gloednieuw bedrijf waarin hij aanvankelijk alles zelf deed. Die situatie veranderde snel. Inmiddels heeft hij een sterk team opgebouwd, verdubbelde zijn bedrijfsruimte en is hij alweer op zoek naar verdere uitbreiding. Deze sterke groei is mede te danken aan de booming industrie waarin Jordy zich bevindt: de installatiesector en verduurzamingsbranche.

Gek van metaal, zo kun je vader Robert en zoon Dylan Klaver gerust noemen. Bij hun onderneming Metal Product Solutions, ofwel MPS in Beverwijk, kun je bij de specialisten terecht voor innovatief maatwerk in staal, roestvast staal en aluminium van de allerbeste kwaliteit, waarmee ze de prachtigste objecten voor binnen en buiten maken. Sinds kort is hun assortiment uitgebreid met een bijzonder item: een buitendouche. Tijd voor een nadere kennismaking!

Machines draaien dag en nacht, robots worden slimmer en data scheurt door onze systemen als een Formule 1-wagen, maar dan zonder pitstop. Welkom in de Nederlandse maakindustrie. Storm of geen storm, deze sector staat als een huis. Personeelstekort en strenge regelgeving? Pff, dat overleven we wel. Technologie blijkt keer op keer de magische formule voor groei en vernieuwing. Maar wat betekent dit voor ons dagelijkse werk?

Met vijf recente overnames in Noord-Holland groeit REMONDIS nog steeds. Het van oorsprong Duitse familiebedrijf heeft zich ontwikkeld als toonaangevende partner in Nederland en heeft een sterke groeiambitie. Toch schreeuwen ze dat niet van de daken. “Onze kracht is decentraal werken met een regionale focus. Dat zal altijd zo blijven. Wij zijn bescheiden en benaderen al onze klanten persoonlijk. Ook die in Haarlem en IJmond”, vertellen vestigingsleider Simon van Henstum en key accountmanager Marc Valkering.

Of het nu gaat om het renoveren van 10.000 vierkante meter vloeroppervlakte of het werken in een zwaar beveiligde omgeving, Erkamp Projectservice deinst nergens voor terug. Het familiebedrijf, dat onder leiding staat van Tim Erkamp, is al 35 jaar dé partner in de regio voor projectstoffering. De aanpak en het eindresultaat van de projecten zijn net zo uniek en toonaangevend als de opdrachtgevers.

Met meer dan zestig jaar ervaring heeft Sturm, een infra-aannemer uit Zaandam, een stevige positie als kennis- en bouwteampartner verworven en zijn ze een graag geziene partij bij gemeenten, projectontwikkelaars en bouwaannemers. “Onze kracht ligt in samenwerken binnen bouwteams, waar we onze kennis en kunde inzetten om met elkaar maatschappelijke uitdagingen op te lossen én de samen bedachte oplossingen daadwerkelijk maakbaar te maken,” zegt Niels, projectleider bij Sturm. “Want wij zijn immers de partij die het samen opgestelde ontwerp buiten gaat vertalen naar de praktijk.”

Nederlandse ondernemers maken al eeuwen het verschil. Hard werkend, innovatief en met een flinke portie ‘risk appitite’. Of het nu om landbouw, de dienstverlening of de maakindustrie gaat, we liepen en lopen voorop. Door onze welvaart zijn evenwel de arbeidskosten hoog opgelopen. Het maken van producten en het leveren van diensten in Nederland worden duurder en duurder en samen met het teruglopen van het aantal goed gekwalificeerde handwerkmannen en -vrouwen wordt het lastiger de producten in Nederland tegen een concurrerende prijs te maken.

Hun opdrachtgevers laten shinen door de toepassing van perfect beeld en geluid; dat is de missie van Van Brienen AV. In het ruim 10-jarig bestaan van het familiebedrijf is dat al bij veel ondernemingen en sportverenigingen gelukt, en daar zijn ze trots op. Tijd voor een nadere kennismaking met Jeroen en Irene.  

“Veel bedrijven nemen of houden mensen in dienst die met (vervroegd) pensioen zijn,” vertelt Koen Rutten, eigenaar van Gewoon Door. “Ondernemers die zeggen dat zij dit in hun organisatie goed geregeld hebben, durf ik te stellen dat het nog veel beter kan. Voor hun bedrijf én voor hun medewerkers. Het in samenspraak ‘soepel omgaan’ met wetgeving, zoals de oproepverplichting, is niet wenselijk en nergens voor nodig. Veel ondernemers en doorwerkers denken dat het niet anders kan. Met onze doorwerkregeling is er wel ongekende flexibiliteit, maar dan op een rechtmatige manier die bij de wetgeving voor werkenden niet mogelijk is.”

Op één van de mooiste plekjes in het centrum van Haarlem, op de hoek van de Barteljorisstraat en de Zijlstraat, vind je de toonaangevende herenmodezaak La Boule van Paul Kegelaer. Voor de online vertaling van de klantvriendelijkheid en servicegerichtheid die ze in de winkel dagelijks voorstaan, vonden ze de perfecte partner in Digital Agency Goeiezaak.com van Maarten Eikelenboom. Ze vertellen over hun klik.

In het karakteristieke Haarlemse Olympiagebouw zit een digital agency, waar, ondanks dat de naam misschien anders doet vermoeden, niets mystieks aan is. Bij Atlantis Digital ontwerpen en realiseren ze merken, websites, online shops en digitale systemen. Commercieel directeur Jeroen van Wandelen doet uit de doeken hoe ze daarin het verschil maken.

In Nederland maken we graag: we maken een punt, we maken of breken, we maken de dienst uit en we maken er soms een zooitje van. En, als je succesvol bent, dan heb je het gemaakt! Maken zit diep in ons DNA, in onze taal, in onze industrie en in onze mentaliteit.

Verzuimbeleid, casemanagement bij ziekte en re-integratie…issues die voor menig werkgever kopzorgen met zich meebrengen. Tel daar de uitgebreide wet- en regelgeving rondom ziekte en verzuim van werknemers bij op, en de wetenschap dat de rekening ervoor bij de onderneming ligt, dan weet je dat het prettig is om te kunnen rekenen op een specialist op dit gebied die je al het werk uit handen neemt. Pascalle Ooms en Mieke Goedkoop van Helder Verzuimpartner hebben al die specialistische kennis in huis om je bij te staan. Mieke vertelt er enthousiast over.

Op het thema van deze INTO business, de maakindustrie, sloegen de advocaten Heleen Koudstaal, Barbara Röpcke en Paul Bruin van Laus & Koudstaal Advocaten in eerste instantie niet meteen aan. Totdat ze zich realiseerden dat de slogan ‘let’s make things better’ precies is wat ze elke dag voor hun cliënten doen. Alle drie op hun eigen slagvaardige, doortastende en voortvarende manier.